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  • 優秀的商業將領必備哪些素質?
  • 在商業的戰場上,一位優秀的商業將領該具備什么樣的素質?定位理論創導者,營銷大師里斯&特勞特精煉出了6點:1. 商業將領必須靈活“商業將領的關鍵特質是靈活機動。這種
  • 2018-12-15 關注:103
  • 決策者,你將如何去挖掘營銷數據價值?
  • 數據權力的分配直接影響到決策權力的劃分,高層需要帶頭建立大數據決策的文化。目前的人工智能技術更多是從大數據中發現線索,而對數據分析的結果進行解讀,還需要依靠決策
  • 2018-12-15 關注:102
  • 如何看待"中國式管理"?
  • 誰能想象沒有張勇的海底撈、沒有聶圣哲的德勝洋樓、沒有于東來的胖東來會是什么樣?在管理的“洋務運動”之后,中國的企業家們開始從流程再造、KPI管理中醒悟過來
  • 2018-12-15 關注:100
  • 如何建立民企內部考核體系?
  • 最近與HR圈子的朋友接觸較多,也有一些企業看到有關考核方面文章后與我們聯系,提出關于如何建立內部考核體系的問題,尤其績效考核在民企如何實施到位的問題,今天就如何建
  • 2018-12-15 關注:124
  • 績效管理,是真的很難嗎?
  • 70%的HR認為績效管理是人力資源管理六大模塊中最難的。由此可見,績效在人力資源管理中確實是有難度的,但同時對于企業來講績效也是不可或缺的。

    具體來說,大家之所以認
  • 2018-12-15 關注:369
  • 常見中小企業吸引風投的5大誤區,你中招了嗎?
  • 中小企業如何吸引風投,吸引風投是我們的夢想,如何才能吸引風投,吸引風投的關鍵和技巧是什么?在吸引風投的過程中有哪些話是堅決不能對風投資本家說的?你一定要知道其實對
  • 2018-12-15 關注:135
  • 分配績效也是一門學問,看看劉邦是如何做到的?
  • 劉邦在西漢建國之后,就馬上對有功之臣進行封賞。不光是劉邦,歷代皇帝在建國初的時候都會對其功臣名將進行分享,這樣是穩定局面、避免再起戰火的最好方式,也能化解一些內
  • 2018-12-15 關注:200
  • 如何營造團隊和諧的氣氛?
  • 前不久接觸了一家企業,團隊氛圍不錯,員工之間關系很好,隔三差五一起聚餐,辦公場所內也是一派和氣。在訪談的時候,大部分員工都坦言很喜歡這里的工作氛圍。剛了解到這一
  • 2018-12-15 關注:242
  • 影響消費者路徑的因素及企業決策
  • 關于“消費者路徑及決策”的話題,麥肯錫曾經做過一項研究:如果商家在三年內持續更新營銷導向,成為消費者體驗的領導企業,可以獲得快速洞察力,建立客戶忠誠度
  • 2018-12-15 關注:162
  • 這15大超致命的銷售死穴,你千萬別去觸碰!
  • 1、語言

    語言不雅之言脫口而出,每個人都希望與有涵養、有層次的人在一起,相反,不愿與那些“粗口成章”的人交往。同樣,在我們銷售中,不雅之言,對我們銷售
  • 2018-12-14 關注:140
  • 人工智能憑什么取代HR?又有何能力?
  • HR的基礎性、事務性的工作在未來將會被人工智能所取代,但這意味著做人力資源的人將會變成更聰明、更厲害。

    以下是對于人工智能與HR的相關度,幾個業內的觀點和實踐&mda
  • 2018-12-14 關注:217
  • 新常態下HR應該關注的關鍵詞有哪些?
  • 在HR管理新常態之下,只有專業技術與信息技術結合,才能支持當下以及未來人力資源管理面臨的變革。

    在HR管理新常態之下,只有專業技術與信息技術結合,才能支持當下以及
  • 2018-12-14 關注:172
  • 不同性格的人,職場遭遇真有不同嗎?
  • 有人認為,急性子或許比慢性子更容易成功。事實果真如此嗎?

    在職場,風風火火、有著較強執行力的上司和員工無疑是有魅力的,這與一些行動力較強、辦事迅速的急性子有著相
  • 2018-12-14 關注:121
  • 這些用工風險,你的公司有出現過嗎?
  • 適合有效的企業風險評估,是幫助企業找到風險點并解決問題,使得基業常青的不二法寶。

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    “欲渡黃河冰塞川,將登太行雪滿山”,這句詩很形象的描述出了企業
  • 2018-12-14 關注:165
  • 企業的績效為何現象層出不窮?
  • 企業的績效包含著效益和效率兩個方面的內容。對于管理而言,我們需要有好的效益的同時又需要用最快的時間達成這個結果。因此,無論你采用何種管理形式和管理行為,只要是能
  • 2018-12-14 關注:249
  • 企業管理中,為何會出現績效抱怨現象?
  • 德魯克說過,企業管理當中,績效管理無疑是最重要的,不幸的是,它往往又是管理領域當中最薄弱的領域之一。

    眾所周知,績效管理的諸多裨益,支撐企業的戰略實現讓工作不
  • 2018-12-14 關注:199
  • 想要推動企業績效管理的發展,HR不如這樣做!
  • 根據自己的企業文化,所處階段,管理成熟度不同,選擇適合自己的績效管理變革路徑。

    一、績效管理的現狀及問題

    為什么要做績效管理?

    績效管理的本質:不是考核員工
  • 2018-12-14 關注:120
  • 看看蘋果公司的HR,管理模式超吸眼球!
  • 蘋果公司的產品賺足人們的眼球。但今天,我們要從另一個角度來看蘋果公司——關于它的人力資源管理。蘋果公司的人力資源管理是應全球化人力資源管理的新趨勢,完
  • 2018-12-14 關注:214
  • HR,不僅僅只是懂專業技能就夠了的!
  • 2001-2004年,是我剛做HR經理的三年,當時一個感覺:HR特別重要,是一個公司管理中的核心,無論從招聘、績效、任職資格(從2002年我們就開始做任職資格)、薪酬等等各個模塊,
  • 2018-12-14 關注:101
  • 資深HR大咖,必備的專業術語,你懂多少?
  • 想優雅成為一名資深HR大咖,這些人力資源專業術語你掌握了多少?

    有人說,想要表現得高大上,專業術語往外掏就好了!可是,HR界的術語像海洋那般浩瀚、像星空那般璀璨。我
  • 2018-12-14 關注:174
  • 窮人存錢卻被坑,難道是富人所賜?
  • 感覺身體被掏空。其實,被掏空的,又何止是身體呢。這一輪樓市瘋狂上漲之后,各地公積金池子也快被掏空了。

    錢都被人貸光了。

    武漢、福州、廈門、南京,這幾個在本輪
  • 2018-12-14 關注:145
  • 絕大多數投資者理財首選穩健型風格
  • 日前,國內用戶規模最大的記賬理財APP隨手記聯合知名大數據分析機構易觀發布了《2017大眾理財認知與行為指數報告》,報告顯示,在理財興趣方面,廣東用戶理財興趣最高,江蘇
  • 2018-12-14 關注:239
  • 美國家庭股票和共同基金投資倍漲
  • 美聯儲公布的最新數據顯示,今年第一季度美國家庭凈財富增長1.4%,達到94.8萬億美元。當季美國家庭的股票和共同基金投資組合增長1.3萬億美元,住宅價值增長4990億美元。美聯
  • 2018-12-14 關注:172
  • 促銷季真的能誘惑到廣大消費者的錢包?
  • 距離6月18日還有不到幾天的時間,各大電商鋪天蓋地的廣告已經刷屏。近年來,原本是京東店慶日營銷活動的6·18前后幾天,變成每年上半年電商最重要的促銷季。“造
  • 2018-12-14 關注:124
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